Formations diplômantes
Formations de 12 à 18 mois couvrant plusieurs spécialités et visant à l’obtention d’un diplôme.
La formation sur mesure
Depuis sa création, l’Ecole des Ponts – Formation Continue accompagne les collectivités, les administrations et entreprises dans la mise en œuvre d’actions de formation sur mesure, qu’il s’agisse d’une formation de deux jours ou d’un cursus de plusieurs centaines d’heures, de formations métier ou de dispositifs managériaux, localisés en France ou à l’international.
La formation sur-mesure : une solution adaptée à vos besoins
Une formation sur-mesure est un parcours d’apprentissage personnalisé, créé pour répondre aux besoins uniques d’une entreprise, en tenant compte de ses objectifs et de ses spécificités.
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Un socle de compétences commun pour vos équipes
En proposant un cadre familier, des cas pratiques et des mises en situation directement liés aux situations quotidiennes, la formation sur-mesure favorise l’engagement des équipes et renforce leur cohésion, tout en renforçant leur lien avec l’entreprise.
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Une pédagogie adaptée à votre contexte
La contextualisation des ressources pédagogiques, ainsi que l’adéquation du contenu aux besoins individuels et organisationnels, ont un réel impact sur les apprenants en termes d’engagement et de motivation, puis de transfert des acquis en situation de travail. Les commanditaires peuvent également adresser des thématiques de niche, spécifiques au secteur d’activité pour lesquelles il n’est pas toujours aisé de trouver la bonne formation.
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Une efficacité optimale
La formation sur mesure optimise l’utilisation des ressources en temps, énergie et budget, en veillant à ce que chaque module du programme contribue directement à l’atteinte des objectifs spécifiques de l’entreprise et au développement ciblé des compétences des employés.
Notre approche pédagogique
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Méthode interrogative. Valoriser le « dire et faire dire » : questionnement avec alternance à l’écoute. Le stagiaire est incité à formuler ce qu’il sait, ce qu’il pense, ce qu’il se représente.
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Méthode active. Valoriser le « faire-faire »:travaux en petits groupes avec des mises en situation, études de cas… Le stagiaire est au cœur du système.
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Méthode démonstrative Valoriser le transfert de savoir-faire et de connaissances « faire et faire-faire » : exercices individuels ou en groupe à réaliser. Le stagiaire est très impliqué par la mise en situation.
Pourquoi faire appel à Ponts et Chaussées Executive Education ?
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Des formateurs qualifiés, experts compétents et pédagogues confirmés
Nos formateurs sont de véritables spécialistes, experts dans leurs domaines d’intervention et forts d’une expérience de premier plan en entreprise. Ils allient savoir-faire technique et compétences pédagogiques pour transmettre leurs connaissances et répondre aux besoins spécifiques des participants.
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Une approche collaborative, associant écoute attentive et co- création
Nous travaillons main dans la main avec vous pour comprendre vos besoins spécifiques et concevoir des parcours d’apprentissage entièrement adaptés à vos attentes. Nous veillons à ce que chaque élément de la formation soit parfaitement aligné avec vos objectifs et les défis particuliers de votre organisation.
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Des solutions pédagogiques innovantes
Nous offrons des dispositifs pédagogiques innovants, tels que la pédagogie par projet, les business game, les visites d’immersion, ainsi que d’autres méthodes d’apprentissage efficaces. Ces approches permettent aux participants de traiter des problématiques concrètes, de développer des compétences directement applicables, tout en vivant des expériences immersives adaptées aux réalités professionnelles.